به گزارش خبرگزاری خبرآنلاین، ضوابط مالی ناظر بر تنظیم بودجه سال 1400 که توسط سازمان برنامه و بودجه کشور به دستگاههای اجرایی ابلاغ شده است، در بخش بودجه تملک دارایی، پیش بینی اعتبار برای خرید خودروهای سواری داخلی (به استثناء دستگاه های جدید التاسیس با رعایت مفاد بند 9 و با جایگزینی با خودرو های فرسوده) و خودروهای خارجی برای کلیه دستگاههای دولتی را ممنوع اعلام کرده است.
در این ضوابط همچنین، هرگونه پیش بینی اعتبار برای احداث و خرید ساختمان‌های جدید اداری توسط دستگاههای اجرایی به استثناء موارد تغییر سطح تصمیمات کشوری، تجمیع ساختمان‌های اداری موجود و بازسازی ساختمان های اداری در حال تخریب بدون بار مالی جدید، تمرکز زدایی و خروج از کلانشهر ها بدون بار مالی) ممنوع است.
اولویت بندی طرحهای دستگاههای اجرایی
بر اساس این ضابطه، ساماندهی و اولویت بندی طرح ها بر اساس چارچوب های مشخص ابلاغی سازمان، به پیشنهاد دستگاههای اجرایی انجام می شود و نهایتاً می‌بایست طرح‌ها در شش گروه کلی «طرح هایی که در سال 1400 خاتمه می یابند به همراه اولویت بندی»، «طرحهای اولویت دار مصوب سفرهای مقام معظم رهبری و سفرهای ریاست جمهوری به همراه اولویت بندی»، «طرح های قابل مشارکت یا واگذاری به همراه الزامات آنها»، «طرحهای تعمیر و تجهیز، مستمر و کمک»، «طرحهای دارای پیمانکار و غیرقابل مشارکت و واگذاری که نیاز به هزینه نگهداشت دارند» و «طرح هایی که در سال 1400 اعتباری به آنها اختصاص نمی یابد» توسط دستگاه اجرایی دسته بندی و ضمن اعلام آن به سازمان اعتبار مورد نیاز طرح های نیمه تمامی که سال خاتمه آنها به لحاظ پیشرفت فیزیکی، سال 1400 می باشد را در اولویت قرار داده و بطور کامل پیش بینی نمایند.
پیشنهاد افزایش 25 درصدی حقوق و عیدی 1.5 میلیون تومانی
در بخش بودجه هزینه‌ای این ضوابطه آمده است، دستگاههای اجرایی؛ الف - افزایش ضریب ریالی حقوق را به طور متوسط بیست و پنج (25) درصد لحاظ نمایند. رقم قطعی ضریب به تصویب هیأت وزیران خواهد رسید. افزایش حقوق و دستمزد مشمولین قانون کار (25) درصد تعیین می گردد. رقم قطعی افزایش به تصویب شورای عالی کار خواهد رسید.
ب - سقف اعتبار مربوط به سرانه اضافه کار کارکنان را در بودجه سال 1400 حداکثر معادل اعتبار سرانه اضافه کار در سال 1399 (مبتنی بر موافقتنامه متبادله سال 1399) پیش بینی نمایند.
ج - مبلغ پاداش پایان سال (عیدی) را در بودجه سال 1400 معادل (15000000) ریال پیش بینی نمایند. مبلغ قطعی پاداش، پایان سال به تصویب هیأت وزیران خواهد رسید.
د- اعتبار مأموریت (داخلی و خارجی) کارکنان را حداکثر معادل پیش بینی عملکرد سرانه اعتبار سال 1399 (مبتنی بر موافقتنامه متبادله سال 1399) پیش بینی نمایند.
223225