کارفرما

کمیسیون اجتماعی مجلس در حال بررسی لایحه‌ای است که می‌تواند تأثیر قابل توجهی بر کارفرمایان داشته باشد. آیا باید منتظر افزایش چشمگیر مطالبات سازمان تأمین اجتماعی باشیم؟

«در صورتی که کارفرما از ارسال صورت مزد مذکور در ماده 39 این قانون خودداری کند سازمان تامین اجتماعی می‌تواند حق بیمه را رأساً تعیین و از کارفرما مطالبه و وصول کند».

لارنس و وکیل او معتقدند این شرکت برای اینکه لارنس را وادار به ترک حرفه‌اش کند، بدون اینکه کاری به او پیشنهاد دهد، به او حقوق کامل می‌دهد. درواقع به نوعی با لارنس رفتار تحقیرآمیز دارد.

شماره روزنامه: 6038 تاریخ چاپ: 1403/04/3 ...

در هنگام انعقاد قرارداد کاری نکات زیادی وجود دارد که کارگران برای احقاق حقوق خود باید مدنظر داشته باشند. در صورتی که از این حقوق خود آگاه نباشید ممکن است با کارفرما دچار مشکل شوید یا در صورت سوءاستفاده کارفرما از کارگر ندانید چگونه باید اقدام کنید. در این مطلب نکات مهم برای انعقاد قرارداد کاری را بخوانید.

توافقات لازم بین نمایندگان کارگران شرکت و کارفرما در خصوص اجرای طرح طبقه‌بندی انجام شد.

به‌اعتبار قانون هر سال تنها یک بار حقوق کارگران بررسی می‌شود, مگر موضوع خاصی باشد و پیشنهادات جدید پیش بیاید، ضمن اینکه ما حداقل حقوق کارگران را در شورای‌عالی کار تعیین کردیم, همان حداقل‌بگیر می‌تواند از قدرت چانه‌ زنی استفاده کند و حقوق و دستمزد بیشتری متناسب با تخصص خود دریافت کند.

از آنجا که حیطه تأمین اجتماعی از جمله بخش های حقوق عمومی است و تابع ضوابط حقوق عمومی است. روابط فی مابین مشمولین این حوزه صرفاً بر مبنای قوانین و مقررات مربوط تنظیم می گردد به گونه ای که خارج از قوانین و مقررات موضوعه اصولاً نه حقی و نه تکلیفی برای طرفین ایجاد نمی شود، لذا تکالیف مربوط به کارفرمایان نیز صرفاً باید در قالب قوانین و مقررات بررسی گردد

اقدام عجیب کارفرمای یک رستوران چینی با مشتریان به سوژه رسانه‌ها تبدیل شد.