management

مهم‌ترین ویژگی یک رهبر با نظرسنجی از صدها کارآفرین باتجربه به‌تازگی اعلام‌ شده است و طبق اعلام مراکز آمار، میزان بهره‌وری کارمندان را بسیار بالا می‌برد.

گاهی اوقات برای تبدیل‌ شدن به یک رهبر خوب نیازی به انجام دادن کارهای سخت نیست. فقط کافی است یک سری عادات غیر مفید را از زندگی خود پاک کنید.

برای مدیریت هرچه بهتر کسب و کار، صرفنظر از ابعاد و تاریخچه‌ی آن، باید به فکر افزایش فروش و جذب مشتریان دائمی باشید.

بهترین ویژگی برای یک رهبری ایده‌آل، داشتن تعادل میان نگرش مثبت و منفی است. اجازه ندهید هیچ‌کدام از این نگرش‌ها بر تصمیمات مربوط به کسب‌و‌کار شما تأثیر زیادی بگذارند.

در طراحی محیط کار شرکت‌هایی که از نیروهای جوان استفاده می‌کنند، باید امکانات خاصی در نظر گرفته شود. این امکانات انگیزه کارمندان و درنتیجه بهره‌وری شرکت را بالا می‌برند.

استخدام افراد جوان و کم‌تجربه، ریسک‌ها و مزیت‌های خود را دارد. برای پیدا کردن بهترین افراد در این گروه، باید برخی نکات را در نظر داشته باشید.

هوش مصنوعی اگر به‌درستی استفاده شود، می‌تواند ارتباط با مشتری‌ را بهبود ببخشد. با استفاده صحیح از اپلیکیشن‌های هوش مصنوعی می‌توان میزان بهره‌وری را افزایش داد.

استخدام یک فرد نامناسب می‌تواند خسارات مالی زیادی به شرکت شما وارد کند. اما نشانه‌هایی در جلسه مصاحبه وجود دارند که می‌توانند از بروز این اشتباه جلوگیری کنند.

تشکیل تیم را می‌توان مهم‌ترین مرحله برای شروع هر کسب و کاری نامید. ساختن یک تیم با انرژی و اهداف مثبت، آرزوی هر مدیر و کارآفرین است.

طرز تفکر شما و عباراتی که استفاده می‌کنید روی عملکردتان تأثیر می‌گذارند. بنابراین با جلوگیری کردن از افکار و عبارات منفی، موفقیت خودتان را تضمین کنید.